PRIEKŠSĒDE / PRESIDENT
Laila Ģērmane
Laila uzauga un dzīvo Ziemeļvirdžīnijā, Vašingtonas D.C. priekšpilsētā. Tagad viņa strādā kā biznesa analītiķe. Brivajā laikā Lailai patīk lasīt, cept, un pavadīt laiku ar draugiem. Laila priecājas sastrādāties ar cilvēkiem dažādos vecumos, lai iesaistītos latviešu sabiedrībā!
Vismīļākā tautas dziesma: Tumsa tumsa kas par tumsu
Laila grew up and lives in Northern Virginia, the D.C. suburbs. She currently works as a business analyst. In her free time, Laila likes to read, cook, and spend time with her friends. Laila is excited to work with and help people in all age groups to get more involved in Latvian society!
Kādas atbildības tev ir jāizpilda šinī amatā?
Vadīt vispārējo ALJA valdes darbību, atbildēt uz jautājumiem, komentāriem, kritizācijām, ieteikumiem, pieprasijumiem no citām organizīcijām, cilvēkiem, utt., dot izpildvaras lēmumus (executive decisions) ja situācija prasa to, pārstāvēt ALJA sarīkojumos, konferencēs, pasākumos (piemēram ALA Kongresā, LV vēstniecību sponsorētos pasākumos) kā arī protams piedalīties ALJA valdes šēdēs un ALJA kongresā, izveidot projektus, kas atspoguļo ALJA misiju, strādāt kopā ar ALJA valdi kā arī nodrošināt, ka visi piepilda sava amata prasības, mudināt ALJA valdi darboties! viena cilvēka pozicija bet es personīgi ļoti tuvu sastrādāju ar VP, Kasieri, un Sekretāri šogad itsevišķi – mēs tekniski skaitamies kā izpildkomiteja (executive committee) valdes oficiālos dokumentos un mēs sākam gadu tikai mēs 4 budžetu sēdē kā vienmēr to dara gada sākumā janvārī un esam turpinājuši šo tuvo darbību – viņi mani ļoti atbalsta un es nevarētu darīt ko es dari bez viņa kā arī pārējās valdes palīdzību!!!! ja nav valde, tad nav nevienam jābūt priekšsēdim/ei. :)
Cik bieži tev ir jāpiestrādā šinī amatā?
Katru nedēļu noteikti!
Kāda veida cilvēks būtu piemērots šai lomai?
Sabiedrisks, spēj vadīt, organizēts, veltīts ALJA misijai, iniciatīvs, pašmotivācija, pozitīva attieksme (humora izjūta!), mērķtiecība un atbildības sajūta; kā arī komunikāciju, prezentēšanas un pārliecināšanas prasmes.
Tehniskas spējas:
– Ģenerālās tekniskas zināšanas (daudz notiek start epastu, skype, wiggio (kas ir tiešsaistē pieejams rīku kopums, kas padara to viegli strādāt grupās)
– Izcilas darba un laika plānošanas prasmes
– Uzņēmība, enerģija
– Spēja strādāt patstāvīgi kā arī daļa no komandas
**Šī ir VIENA cilvēka loma